为扎实推进基层党组织建设，保持学校安全稳定，促进教育发展，加快构建和谐校园步伐，特制定领导干部联系点制度。 
    一、领导干部要把联系点作为了解社情民意的窗口、基层党建的阵地和党群之间的桥梁，建设好、维护好、发展好。学院领导干部都要确定1-2个支部，确定1-2个学生年级，定期或不定期协助开展工作，帮助解决实际工作中存在的问题。 
    二、学院领导干部每月至少深入联系点一次，进行调查研究，帮助联系点理思路、谋发展，指导工作，解决实际问题，督促各项工作落实。 
    三、学院中层党员干部每学期至少深入联系点三次，检查工作落实情况。通过召开座谈会、个别谈心、走访等方式，认真听取联系点党员和群众的意见，了解群众所思、所想、所盼，解决群众关心的热点、难点问题。 
    四、领导干部的年度考核要和联系点工作相结合，坚持高标准、严要求，每年要结合在联系点工作的情况，上报调研文章1篇。要努力将联系点建成领导班子执政能力强、群众整体素质高、师生稳定舒心、教学科研各项事业长足发展的和谐示范点。